В Дирекция „Бюро по труда“ (ДБТ) – Шумен са обявени работни места за фелдшер, лекари, учители, електротехници, рехабилитатор, както и едно място за главен специалист с компютърни умения и разрешение за достъп до класифицирана информация, каза за БТА Камелия Дамянова – старши експерт в ДБТ в Шумен.

Тя уточни, че към днешна дата се търсят един фелдшер с висше медицинско образование; четирима лекари, също с висше медицинско образование; един учител в група за целодневна организация на учебния ден от пети до седми клас, с висше педагогическо образование; електротехници със средно образование; един учител по математика в прогимназиален етап, един учител в група за целодневна организация на учебния ден от първи до четвърти клас, с висше образование със специалност „Начална училищна педагогика“, „Предучилищна педагогика“ или по чужд език; един главен специалист с компютърни умения и разрешение за достъп до класифицирана информация.

Едно работно място има обявено за рехабилитатор по проект „Младежка заетост +“ на програма „Развитие на човешките ресурси“. Изискването за заемане на длъжността е кандидатът да има висше образование със специалност „Рехабилитация“ или „Кинезитерапия“, каза още Дамянова.

Тя коментира още, че през месец август много хора излизат в отпуск и работните места са по-малко, отколкото в останалата част на годината. „Повечето места са за работнически професии. В Шумен доста добре сме в сферата на машиностроенето и металообработването. Тук се включват фирмите за дограма. Има индустриален парк, няколко завода са там и се увеличават фирмите“, коментира Дамянова.

Тя допълни, че във филиалите на ДБТ – Шумен във Венец и Хитрино, няма обявени работни места за висококвалифицирани специалисти.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България“, насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. „Избирам България“ е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента.

По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България“ е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 хил. жители.