Днес ще бъде внесено искане в Районен съд – Тетевен за вземане мярка за неотклонение „Задържане под стража” на мъжа, убил куче в града. Това съобщи за БТА районният прокурор на Ловеч Калина Кънчева. На 39-годишния мъж ще бъде повдигнато и обвинение по чл. 325б, ал. 2 от Наказателния кодекс за проявяване на жестокост към животно. Предвижданото наказание, ако бъде признат за виновен, е лишаване от свобода от две до осем години и глоба от 2000 до 10 000 лв.

Кънчева допълни, че задържаният не е осъждан досега, но са установени две криминални регистрации – за посегателство срещу горския фонд и за кражба.

Случаят в Тетевен, за който БТА информира, е от вечерта на 4 август. Кучето обитавало района в квартал „Полатен” около моста към село Голям извор. 39-годишният мъж слязъл от шофирания от него автомобил и без видима причина нанесъл удар с предмет по животното, което починало в резултат на получените наранявания.

Записи от видеокамери са запечатали жестокостта. Те са общодостъпни, тъй като са разпространени в социалните мрежи, посочи прокурор Кънчева. Вчера са били разпитани свидетели, както и човекът, подал сигнал до органите на МВР. Иззет и приобщен като веществено доказателство е метален предмет – бухалка. Предстои да се изследва дали с нея е нанесен ударът върху кучето.

„Вчера в рамките на досъдебното производство е извършено разкопаване на мястото, където е било загробено животното, извършен е оглед в присъствието на ветеринарен лекар. Предстои да бъде изготвена ветеринарномедицинска експертиза, която категорично да посочи причината за смъртта на животното”, каза още районният прокурор на Ловеч.

Калина Кънчева добави, че не разполага с точна статистика, но не ѝ е известно да е имало случаи на подобна агресия към животни в Ловешко. Според мен би могло да се нарече прецедент за нашия съдебен район, заяви тя.

Чрез Бюрото по труда в Ловеч се търсят учители, лекари, икономисти и други квалифицирани кадри, сред които социален работник, завеждащ административна служба. Това съобщи за БТА директорът на институцията Ирина Митева.

Свободните позиции за хора със средно и основно образование са продавач-консултант, социален асистент, шофьор, помощник-възпитател, рецепционист, лаборант, монтажник и др.

Митева каза още, че регистрираната безработица в община Летница в края на полугодието е 8,4 процента, а в община Ловеч – 6,3 на сто. Общо за дирекцията, която обхваща двете общини, е 6,4 процента. За сравнение през същия период на миналата година нивото е било: в община Летница – 10,4 процента, в община Ловеч – 6,4 на сто, а общо за дирекцията – 6,7 на сто.

Регистрираните безработни са общо 1029, като голяма част от тях са със средно образование – 530 души. Без работа са още 190 души с висше образование, а с основно – 207. Регистрираните безработни с начално или по-ниско образование са 102-ма. Без квалификация са 496 от безработните, а едва 282 са специалисти в някаква област.

От Бюрото по труда посочват, че сред уязвимите групи на пазара на труда безработните младежи на възраст до 29 години са 95, а относително най-голям е делът на безработните в групата над 55 години – 355 души, или 34,5 на сто. Те са и най-засегнатата група на пазара на труда.

През периода влияние върху пазара на труда оказват социално-икономическите фактори на средата и демографските характеристики на региона, посочи директорът на дирекция „Бюро по труда“ – Ловеч.

В същото време за първите шест месеца на годината с помощта на трудовата борса работа на несубсидирани работни места са започнали 447 души, а по насърчителни мерки от Закона за насърчаване на заетостта, програми и проекти – 35-ма.

Митева допълни, че работодателите в региона търсят най-много лекари, медицински сестри, учители, социални асистенти, машинни оператори и монтажисти, работници в преработващата промишленост и строителството, както и персонал за предоставяне на различни видове услуги за населението, в търговията и охраната.

Търсят се както хора с определена квалификация и професионални умения, така също и такива, които да са мотивирани, отговорни и с желание за трудова реализация, подчерта тя. По думите ѝ към момента не се очакват съществени промени на пазара на труда в община Ловеч.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България“, насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. „Избирам България“ е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България“ е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 хил. жители.