От обявените в дирекция „Бюро по труда“ в Кърджали свободни работни места близо 75 процента са за хора със средно или по-ниско образование, съобщават за БТА от институцията.

Това са 84 от обявени 113 свободни позиции. Сред най-търсените към настоящия момент са кадрите със средно образование – 68 от които най-голям дял се формира от шивашкия сектор. Това са 32 свободни позиции, сред които машинни оператори и кроячи. Запазва се тенденцията на търсене на шлосери и машинни оператори в сектор машиностроене. 

Обявените позиции за висококвалифицирани кадри и по-конкретно за хора с висше образование са 29 или малко над 25 процента от обявените работни места на пазара на труда в Кърджали. Най-голям дал са лекарите – 21, сред които и педиатри. Търсят се и специалисти с инженерно и икономическо висше образование.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България“, насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 

„Избирам България“ е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България“ е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.