Безплатна стажантска програма в Троян вече пет години осигурява подкрепа за млади театрални таланти. За програмата и предизвикателствата в обучението на бъдещи актьори в интервю за БТА разказа режисьорът Теодор Лука, преподавател и основател на театрална школа „Нюанси“ в планинския град.

Стажантската програма на студио „Нюанси“ започва през 2021 г. Това е единствената програма в страната, структурирана по този начин, посочи Теодор Лука. По думите му държавните театри нямат подобен тип програми, макар че няколко други частни организации в страната също предлагат възможност за стаж.

Обучението и настаняването са безплатни за участниците, които през настоящата година са 13 и идват от различни градове. Около 80 процента от необходимите средства за програмата осигурява Община Троян. Голяма част стажантите са студенти или ученици по актьорско майсторство в различни университети или училища по изкуствата.

Концепцията на стажантската програма е свързана с творческа изолация, интензивен процес на работа, много структурирана практическа работа по учебен план. Категориите, в които се обучават младежите на възраст между 16 и 25 години, са три – актьорство, режисура и сценография.

Целта на стажантската програма с името „Посоки“ през настоящата година е да бъдат създадени две функционални младежки театрални трупи, които да имат собствени наименования и творческо ръководство. Лука разказа, че двете групи ще работят по две различни методологии – единият екип ще работи по метода на Рудолф Лабан (метод за театър на движението), а другият ще използва техники и импровизационни похвати, вдъхновени от комедия дел арте.

„Крайната цел е да създадем не само среда за самите нас, а изобщо среда за работа, която да е съвременна и градивна“, заяви Лука.

Предвидени са модули преди и след интензивната стажантска програма през лятото. Тяхната цел е периферно театрално образование – арт мениджмънт, стейдж мениджмънт, концептуализиране и изпълняване на сценична продукция. След завършването на стажа, започва менторска програма с участниците. В рамките на менторската програма ще бъде оказана подкрепа на създадената от стажантите сценична продукция за търсене на финансиране за национално турне.

Всяка година предлагаме подобен, но и различен пакет от работилници, като целта е един човек да може да я посети повече от веднъж. Това е оптимално за нас, защото ни позволява да работим в дългосрочен план с този човек и да му даваме по-комплексни знания. Имаме такива хора, които са страшно успешни, разказа Лука.

Сред имената на реализираните стажанти от програмата са професионалната актриса Диана Лопарска (театър „Скрин“), Христо Шойлеков (моноспектакъл „Иван, който говори с Бога“), Християна Спасова, Боряна Драгневска (студент в Тринити колидж, Дъблин) и др.

„Едно от нещата, което винаги присъства сред изискванията ни, е дисциплина. Стажът е много интензивен, физически и психологически натоварващ и научава участниците на това какво изисква реалният работен процес“, посочи преподавателят. Това е много хубаво за тях, защото, на първо място, тези, които се колебаят дали това е точна професия за тях, могат да си отговорят с да или не. И двата отговора са хубави за нас, защото ако сме помогнали на един човек да не тръгне по грешния за него път, също е успех. От друга страна, за участниците е добре да осмислят каква е цената на това да си професионален артист, колко работа се изисква, допълни той.

„Ценното е, че даваме една реална представа на тези хора как могат да се развият. Също така говорим много за проектно финансиране, говорим много откровено за това как се финансираме, как се издържаме, какво ни коства, какво могат да очакват, правим такива целенасочени информационни сесии“, подчерта режисьорът.

Това, което искам да направя за младите хора, е да им дам инструментите да правят с живота си каквото сметнат за добре. Не си придавам някаква езотерична важност, не мисля, че това което правя, спасява животи, опитвам се да бъда реалист. Аз преподавам някакъв инструмент, подобен на един език. Какво ще направят те с този език е тяхна лична отговорност и задължение, посочи той.

Старая се да бъда коректен, да давам среда в която се чувстват добре да работят и да се развиват и да сложа картите на масата – да бъда откровен с тях, подчерта преподавателят.

Според Лука обикновено факторът за успех не е талант, а мотивация и интелигентност, в смисъл на  любопитство към света. „Ако вярвам в противното, то тогава, когато дойде едно дете и не се справя, аз трябва да му кажа – ти не се справяш, тръгни си. Можеш ли да си представиш какво ще се случи със света, ако учителите правят това с хората, които не се справят? Нали концепцията е да ги научим да се справят“, каза той.

Не сме успели да предадем това, което сме искали като преподаватели на деца, чиито родители не ги подкрепят, посочи режисьорът. „Какво се получава – има едно подбиване на авторитета на учителя в къщи – тези хора не разбират, те ви приказват глупости, музикант къща не храни и т.н. Когато има много интензивно подбиване на нашия авторитет и работа, детето спира да вярва в този процес и в момента, в който спре да вярва, процесът приключва, защото образованието е доброволен процес. Ако няма воля, няма как да стане“, подчерта Теодор Лука.

Относно ролята на театъра за изграждането на млади хора като личности и професионалисти режисьорът разказва, че с течение на времето е забелязал повишаване на грамотността. „Най-вече чисто вербалната грамотност – това един човек да може да пренесе богатият речник, който има на хартия в разговор. Другото нещо, което определено можем да кажем е, че самочувствието на тези хора се повлиява много положително. Изгражда се едно здравословно самочувствие на база реалистични постижения, така работим в театъра“, посочи той.

Ние не можем да си позволим да си кажем „Браво“, когато нещо не ни харесва, защото по този начин не работим добре и обратното – научаваме се да понасяме критика, без това да пада върху личността ни. Това спомага за изграждане на едно много здравословно самочувствие при тези млади хора, което повлиява върху всичко останало в личностен план. За мен най-ценното, и това върху което бих поставил акцент, е това че театърът и подобен тип занимания изграждат общност и тази общност ги предпазва от страшно много неща, защото средата е много градивна, каза още той.

При участие във фестивали или участия, всички наши възпитаници знаят, че ние представляваме нещо повече от себе си – колектив, училище, община и носят отговорност. Толкова са амбициозни и целенасочени, че не си позволяват да нарушат дисциплината и знаят, че двете неща – изкуството и забавлението са две съвсем отделни неща.

„Театърът е чаша и с какво ще я напълниш си е твоя работа. Може да е пълна халтура и да възпитава в много лоши неща, виждали сме всичко и в исторически план, и в момента. Театърът е медия, през него се изразяваме – каквото е театърът, такова е и поезията, и музиката – начин на изказ. Какво ще направиш с него зависи от теб. Не можем да натоварим изкуството с отговорността само по себе си да възпитава, възпитаваме ние хората и нашите морални ценности се отразяват естествено в нашата работа“, отбеляза Теодор Лука.

Теодор Лука е роден в Троян, в детството си за известно време живее в Кипър. Висшето си образование завършва в Южноуелския университет във Великобритания. Основател на театрална школа „Нюанси“ в Троян. От повече от 10 години работи в сферата на образованието по изкуствата и в сферата на независимия театър. През последните пет години отговаря за специалност „Драматично изкуство“ в Националното училище по изкуствата „Панайот Пипков“ в Плевен. Има близо 40 поставени спектакъла, включително и няколко извън страната.

Старият квартал „Вароша“ в Ловеч отново бе вдъхновение за участниците в националния пленер по живопис за художници с физически увреждания „Синя зона”. За двадесети път градът събра девет утвърдени творци от страната. Темата на пленера тази година е Ловешката средновековна крепост.

В продължение на няколко дни художниците твориха в Янковата къща във „Вароша“, под самата крепост, заобиколени от старинни къщи и калдъръмени улички. За пръв път в пленера участва художникът Симеон Кръстев от София.

„Това е най-хубавото нещо, което може да се случи на художника, защото контактуваме с колеги, с нови приятели, създават се връзки, обменяме опит, вечерите са прекрасни, приказки до безкрай, малко се спи. От това по-голямо удоволствие за художника няма. Когато човек рисува в ателието си, се стяга и си рисува неговите неща, така както си ги знае, а тук може да си прави експерименти“, посочи за БТА Кръстев. 

За своите творби е почерпил вдъхновение от старата баня „Дели Хамам“, както и от възрожденските къщи.

Николай Ханзъров от Добрич за седми път участва в пленера. „Той е атмосфера, в която човек винаги намира нови приятели с общи интереси. Ловеч много ми харесва. Впечатлен съм и от природните му дадености, но това е и град, натрупан с много история и култура. Винаги човек може да седне, да наблюдава и да се любува на това, което е създала природата и историята. Реката е прекрасна с много атмосфера“, каза пред БТА художникът.

Останалите творци са Жоржета Тодорова, Паола Стоева, Петкан Наков, Тихомир Витков, Иван Христов, Цветелина Цонева, Даниел Йорданов-Алберчи.

Пленерът завърши с изложба, подредена пред сградата на Ловчанско читалище „Наука – 1870 г.”. До 15 юли експозицията ще може да се разгледа в камерната зала на културната институция. Част от творбите ще бъдат дарени на Община Ловеч, а останалите ще бъдат предложени за откупка.

Организатори са сдружение „Синя зона“ в партньорство с Ловчанско читалище „Наука – 1870 г.“ и с финансовата подкрепа на Община Ловеч.

Проект „Интегриран модел за свързаност между поколенията“ е подала Община Троян към процедура „Концепции за интегрирани териториални инвестиции“, съобщи във фейсбук профила си кметът на Троян Донка Михайлова.

„Концепцията предлага комплексен подход за устойчиво социално, икономическо и образователно развитие на територията на общината ни. Целим подобряване на качеството на социалните и образователните услуги и насърчаване на взаимодействието между поколенията“, посочи кметът.

Основните дейности по проекта включват изграждане на Дом за възрастни в сградата на пансиона към закритото училище в с. Врабево, обновяване на училищна база в Средно училище „Васил Левски“ в с. Черни Осъм, доставка на два електрически автобуса за ученически транспорт, създаване на социално предприятие за приготвяне на храна за възрастни, ограмотяване на възрастни, развитие на партньорства за десегрегация и въвеждане на дуално обучение в училището в Черни Осъм.

Шофьор на товарен автомобил с 2,38 промила алкохол е задържан в Луковитско, съобщиха от Областната дирекция на МВР в Ловеч.

При полицейска проверка е установено, че в луковитското село Дъбен 63-годишен мъж управлява товарен автомобил след употреба на алкохол. Пробата, извършена с техническо средство, е отчела 2,38 промила в издишания въздух. Мъжът е дал кръвна проба за химичен анализ, като е задържан за срок до 24 часа в Районното управление в Луковит.

По случая е образувано досъдебно производство.

БТА припомня, че преди време в ловешкото село Дойренци бе задържан шофьор с 3,7 промила алкохол, рекордни за областта.

Мъж на 28 години е откраднал 5500 лв. от възрастна жена в Тетевен, съобщиха от Областната дирекция на МВР в Ловеч.

В Районното управление (РУ) в Тетевен вчера е получен сигнал, че 73-годишна местна жителка е установила липсата на парите, които е била изтеглила от банка. Паричната сума е открита и върната на собственичката, след като мъжът е установен от служителите на реда като извършител на кражбата. По случая в РУ – Тетевен е образувано досъдебно производство.

БТА припомня, че през април крупни кражби на пари бяха разследвани от полицаи в Луковит. При едната бяха откраднати 13 000 лв. от частен дом, а при другата – 12 000 лв. и голямо количество златни накити от фирмен обект в града.

Поредицата „Васил Левски – нови документи и изследвания“ на Национален музей „Васил Левски“ от Карлово ще бъде представена в Ловеч в четвъртък, 10 юли. След това е предвидена дискусия с участието на директора на музея Дора Чаушева и историка проф. д-р Пламен Митев, който е и заместник-председател на Общобългарския комитет „Васил Левски“ и член на фондацията с името на Апостола. Организатори са Регионалният исторически музей и Общински комитет „Васил Левски“ в Ловеч, с подкрепата на Общината. Това съобщи за БТА Корнелия Маринова, председател на Общински комитет „Васил Левски“ – Ловеч.

Тя посочи, че Националният музей издава поредицата от доста време насам, а в сборниците са включени трудове, представени на научни конференции в Карлово.

„Предвид мястото на Ловеч в цялостното революционно движение отдавна искаме да представим новите документи, до които стигат историците, изучавайки живота и делото на Апостола и съратниците му. Срещата ще е в Художествената галерия „Проф. Теофан Сокеров“, която се намира в квартал „Вароша“ – мястото, където се е развивала навремето цялата дейност“, обясни Маринова.

Ловешкото сдружение „Знание“ реализира проект „Равнопоставено начало“ за създаване на приобщаваща и равнопоставена среда за децата. Той е финансиран от Български фонд за жените и Европейския съюз по програма „Ценности“ и е на стойност 38 хиляди лева, каза за БТА изпълнителният директор на сдружението Ралица Попова. 

Дейностите са започвали на 1 септември 2024 г. и ще приключат на 31 август т.г. През периода целият персонал на Детска градина „Радост“ в Ловеч е премил обучение на тема „Формиране на предразсъдъци и стереотипи при децата“. След това наученото е приложено в практически ателиета.

По темата за ранното детско развитие, за това с какви играчки играят децата, какви книжки им се четат е имало и обучения с родителите. Организирани са и четири ателиета с тях, с цел да се осъзнаят несъзнателните стереотипи у дома. 

Бяха организирани и срещи на децата с вдъхновяващи жени от различни професии, които да покажат, че няма „мъжки“ и „женски“ професии, каза още Попова. Децата са научили за работата на журналиста, адвоката, банкера, музиканта, библиотекаря и други.

По думите на Попова сред целите на проекта са подобряване на знанията и уменията на учители и родители относно ранното детско развитие, формирането на стереотипите и предразсъдъците, правата на децата и многообразието.

Попова съветва родители и учители да предлагат на момичетата разнообразни играчки – и кукли, и конструктори, и спортни игри, да им четат книжки с героини като учени, изобретатели и лидери, да насърчават децата да мечтаят свободно, без да ги ограничават с фрази като „това е за момчета“, да бъдат техният първи ролеви модел за равнопоставеност и уважение към различието.

По проекта за детската градина са закупени образователни играчки и книжки.

Дейностите по него ще приключат с финално събитие в края на месеца.

В община Ловеч 90 безработни могат да се включат в обучения за придобиване на професионална квалификация според информация, публикувана в официалната фейсбук страница на дирекция „Бюро по труда”.

В рамките на националния план за действие по заетостта през 2025 г. социалните партньори в общината ще изпълняват три проекта. Българската търговско-промишлена палата ще обхване 20 безработни в обучение по част от професия „Сътрудник в малък и среден бизнес”, специалност „Малък и среден бизнес”, в рамките на проект П.О.Р.Т.А.Л.И. Акцентът ще бъде поставен върху личностна, социална, гражданска и предприемаческа компетентност и умения за учене, пише в публикацията.

Проектът „От обучение към заетост в полза на хората” на Конфедерацията на независимите синдикати в България ще даде възможност на 30 безработни да се обучават в две направления – част от професия „Болногледач”, специалност „Здравни грижи”, и част от професия „Парамедик”, специалност „Транспортиране на пострадали и болни хора и оказване на първа помощ”, информират от дирекция „Бюро по труда”.

„Хоризонти” на Конфедерацията на труда „Подкрепа” ще обхване 40 души в обучения по ключова компетентност на тема „Умения за работа в екип”, които ще придобият квалификация по част от професия „Програмист”, специалност „Програмно осигуряване” – II степен на професионална квалификация (СПК), и част от професия „Офис-секретар”, специалност „Административно обслужване” – II СПК, посочват от дирекцията.

Агенцията по заетостта е подписала договори със социалните партньори за изпълнение на проектите по националния план за действие по заетостта за 2025 г. В тях ще могат да се включат над 4600 безработни в цялата страна, допълват от дирекция „Бюро по труда” – Ловеч. Осигуреното финансиране е над 8,6 млн. лв.

Особено внимание ще се обърне на млади хора до 29 години, които не работят и не учат, продължително безработни, хора над 55 години, хора с основно и по-ниско образование, без професионална квалификация, с трайни увреждания, икономически неактивни и ползващи се от временна закрила. За тях ще се прилага комплексен подход, който включва обучения, стажуване и осигуряване на заетост за период, не по-малък от три месеца, на първичния пазар на труда или на субсидирани работни места с разходи, споделени между държавата и работодателите. Предвидено е минимум 35 на сто от обучените да започнат работа след завършване на обученията, допълват още от дирекция „Бюро по труда”.

БТА припомня, че в края на май Бюрото по труда в Ловеч проведе трудова борса, която събра около десет работодатели и над 50 търсещи работа.

Не се предвижда разкриването на нови социални услуги в община Тетевен през следващата година според проекта на Общинския годишен план за социалните услуги за 2026 г., каза за БТА Павлина Михайлова от отдел „Социални услуги“ в общинската администрация.

По думите ѝ в общината функционират седем социални услуги, които могат да предоставят грижа на 278 потребители.

Според националната карта за социалните услуги Общината има право да разкрие още три нови услуги, но това не е заложено за предстоящата година, тъй като няма подходяща материална база. Това са резидентна услуга за възрастни хора в невъзможност за самообслужване, резидентна грижа за хора с увреждания, както и за хора с деменция.

Според Плана ще бъде прекратена услугата, предоставяща седмична грижа в Дневния център за деца с увреждания, тъй като материалната база не отговаря на новите изискванията.

Предвидено е Дневен център за лица с увреждания и Общностен център за деца и семейства се да бъдат преструктурирани в Комплекс от социални услуги. Промяната на модела на предоставяне на социалните услуги ще доведе до създаването на иновативна гъвкава и динамична структура от услуги в общината.

Общинската администрацията към момента реализира само един проект с европейски средства, свързан с интегрирана здравно-социална услуга за хора с увреждания „Грижа в дома“.

Проектът на Общински годишен план за социалните услуги за 2026 г. ще бъде публично обсъден на 14 юни от 16:00 часа в салона на Община Тетевен.

Изложба на 19 визуални артисти от Предбалкана ще предложи съпътстващата програма на фестивала Jam on the river в троянското село Дебнево, съобщиха за БТА организаторите.

В изложбата под името „Фест културен салон“ ще бъдат представени дизайн, скулптура, живопис, графика, екслибрис (миниатюрна графика с приложен характер), художествена керамика и графити.

По думите на организаторите в експозицията са селектирани колоритни участници от региона, които творят в различни области на изкуствата и имат многобройни национални и международни награди.

Представените творци са Марияна Личева, Неда Личева, Ирина Вачкова, Ивайло Иванов-Бензо, Евгения Георгиева, Георги Миленов, Наталия Абаева, Румен Георгиев, Иван Янев, Пепа Църова, Filthy Rags – Павел Църов и Йордан Костов, Мила Воденичарова, Веселин Стоянов-Толби, Румен Нисторов, Владимир Киров, Любомира Кирова, Ния Иванова и Мартин Киров.

Експозицията ще може да бъде разгледана на 30 и 31 юли в местното училище „Иван Вазов“.

Изложбата се осъществява с подкрепата на Неда Личева, Ирина Вачкова и Ивайло Иванов-Бензо от керамик студио „Термодвойка“. За втора поредна година Българската телеграфна агенция (БТА) е медиен партньор на събитието.