Общо 83 специализирани кадри в образованието се търсят от учебните заведения в област Стара Загора. Това показва справка, изготвена от БТА на база предоставена информация от Регионално управление на образованието (РУО) -Стара Загора. Отттам уточниха, че в края на месец август се очаква да бъдат обявени и още работни места в сектор образование.

Най-многобройни са свободните работни позиции в общините Стара Загора и Казанлък, където се търсят съответно 30 и 26 учители или друг висококвалифициран персонал за училища и детски градини.  В община Павел баня са обявени 10 работни места, 7 са за община Гълъбово и 4 в община Мъглиж.

Единственото свободно работно място за община Чирпан е за учител по български език и литература в село Зетьово. Един учител по английски език се търси и за Средно училище „Гео Милев“ в Раднево, а в Професионална гимназия „Атанас Дамянов“ е единствената свободна позиция за община Николаево. Там е необходим преподавател по практическо обучение по специалността „Електрообзавеждане на производството“. Двама учители – един по математика и един по български език и литература могат да кандидатстват за места в община Гурково, а единственото обявено свободно място към момента за община Братя Даскалови е за ресурсен учител.

Най-търсени са учители по общообразователни предмети като биология, физика, история и география, за които са необходими 19 преподаватели. Свободните места за преподаватели по български или чужди езици са 13, а по музика или изобразително изкуство – 9. Към този момент са обявени места за общо 7 учители по математика, 5 по физическо възпитание и 5 ресурсни учители. За преподаватели по специални предмети като икономика, строителство, мебелно производство и дизайн има общо 6 свободни работни позиции.

Сред останалите необходими специализирани кадри са четирима психолози, трима логопеди и двама медиатори. За детските градини в областта към този момент са необходими общо 8 преподаватели.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България“, насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. „Избирам България“ е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента.

По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България“ е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 хил. жители.